ルートインジャパン株式会社(合同募集)

「ホテルルートイン」のフロントスタッフとして、
求人転載元 イーキャリア
- 雇 用
-
正社員
- 職 種
-
未経験活躍中の夜勤フロントスタッフ/50代からのセカンドキャリアに/高待遇をお約束/手当充実
- 給 与
-
詳細参照
■月給 22万5000円~35万円
※試用期間3ヵ月あり(待遇は変わりません)
※経験・スキル等を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
【給与例・50歳の場合】
月給293,500円(交通費・残業代は別途支給)
・家族手当込み(配偶者、子供2人)※扶養に入る家族が対象
【資格手当が充実しています!】
・サービス接遇検定 1級…5000円、準1級…2000円
・秘書技能検定 1級…1万円
・英検 1級…1万円、準1級…5000円、2級…2000円
・TOEIC(スコア) 900~990…1万円、750~899…5000円、600~749…2000円
- 勤務地
-
大阪府柏原市
◆国内外のルートイングループのホテル
※勤務地については希望を伺い、相談の上決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません(地域限定社員)
◎サイパンやベトナムに加え、海外店舗も積極展開予定。
<勤務地域>
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
※国内外のルートイングループのホテル ★北海道から九州まで全国に展開 ★勤務地無し
掲載予定期間:11/14(火)~ 12/07(木)
あと9日で掲載終了
あと9日で掲載終了
募集情報
募集要項
仕事内容 | 「ホテルルートイン」のフロントスタッフとして、 主に事務仕事をお任せします。 【具体的には】 「ホテルルートイン」のフロントスタッフとして、 主に事務仕事をお任せします。夜勤専属(原則的には夜勤シフトのみ) 【具体的な業務内容】 ・1日の売上金や伝票のチェック ・翌日の予約のチェック ・客室清掃の割振り ・朝食の準備など 事務作業がメインとなります。 パソコンをよく使うので基本的なパソコン操作が出来る方、 また昼夜逆転となるため体力に自信がある方も大歓迎! 【約8割が未経験入社!若手も多数活躍中です】 当社に入社する中途入社メンバーのうち、約8割が未経験入社。 接客や販売、営業や事務など、全く別職種からの転職組も多数活躍中! 20代・30代の若手も多数在籍しており、明るく活気ある職場です。 |
---|---|
給 与 | 詳細参照 ■月給 22万5000円~35万円 ※試用期間3ヵ月あり(待遇は変わりません) ※経験・スキル等を考慮の上、当社規程により優遇いたします。 【給与例・50歳の場合】 月給293,500円(交通費・残業代は別途支給) ・家族手当込み(配偶者、子供2人)※扶養に入る家族が対象 【資格手当が充実しています!】 ・サービス接遇検定 1級…5000円、準1級…2000円 ・秘書技能検定 1級…1万円 ・英検 1級…1万円、準1級…5000円、2級…2000円 ・TOEIC(スコア) 900~990…1万円、750~899…5000円、600~749…2000円 |
勤務時間 | ◆シフト制(実働8時間) 22:00~翌8:00(休憩2時間) シフトは勤務ホテル、業務内容により多少異なります。 |
休日・休暇 | ◆月8日~9日 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆リフレッシュ休暇(最大7連休) |
勤務・契約期間 | 長期 |
経験・資格 | ■高卒以上 ~64歳 ※年齢制限理由:定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【必須の経験・スキル・資格】 【未経験者歓迎!】 ◆ホスピタリティを大切にできる方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ◇社会人経験(アルバイト含む) ◇接客や販売、営業など人と接する仕事経験 ◇英語、中国語、韓国語などの語学スキル ※上記は必須ではありません 【求める人物像】 ◇チームワークとコミュニケーションを大切にできる方 ◇明るい対応のできる方 ◇主体性を持って自ら行動できる方 【未経験者へのメッセージ】 現在活躍している多くのメンバーが業界未経験で始めています。 前職は、営業、事務、販売など、経験やキャリアはさまざま。 共通しているのは、「成長できる環境に身を置きたい」 「ホスピタリティを発揮できる仕事に就きたい」という前向きな気持ちの部分。 切磋琢磨できる仲間も大勢活躍している当社で、新しいキャリアを築き上げてみませんか? 【募集背景】 当社が運営するルートインホテルズは、国内外に359施設を展開。 年間10~20施設のペースで新規オープンを行い、国内外500店舗を目指しています。 ナイトフロントとして既存ホテルを支えて頂ける方を増員募集致します。 |
待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(6月・12月) 【諸手当】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当 ◆家族手当(配偶者月1万5千円、子供1人につき月1万円) ◆出張・赴任手当 ◆資格手当 【福利厚生】 ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆社員割引 ◆資格取得支援制度 ◆社内研修制度 |
企業情報
事業内容 | ルートインホテルズの運営企画事業 ビジネスホテルを中核に多様な形態のホテルを展開。 グループ全体で370の施設を運営しています。 ホテル 335/ 飲食店 18/ ゴルフ場 5 / 温浴施設 11/ スキー場 1 |
---|---|
従業員数 | 17843 |
◆応募と選考について
応募方法 | 最後までお読み頂きありがとうございます。 あなたからのご応募をお待ちしています! 下記の『WEB応募』ボタンからのご応募お待ちしております。 ※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。 応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます |
---|---|
連絡先 | ルートインジャパン株式会社(合同募集) 大阪府柏原市 |
担当者 | 採用担当まで |
関連ワード
0 件中 0~0件 を表示
- 前の30件
- 次の30件
- 前の30件
- 次の30件
お仕事探しにお役立ちコンテンツ
教育・インストラクター系_あるある
教育・インストラクターにはどんな職種があるか-教育・インストラクターの仕事は辛いというあるあるは本当?-教育・インストラクターの労働条件はどんなもの?
技術者・IT・クリエイティブ デザイナー・イラストレーター
デザイナー・イラストレーターの仕事内容を知ろう-こんな人が仕事にはぴったり!-どんなスキルアップやステップアップができるか